Supervision & Coaching
Was ist Supervision?
Supervision als professionelle Sicht von Außen – das möchte ich hier für dich, dein Team oder für die Organisation tun.
Supervision ist für Einzelne, Teams oder Organisationen, in der das eigene berufliche Handeln reflektiert wird, um neue Handlungsoptionen zu schaffen
Klärungs-, Entwicklungs- und Veränderungsprozesse können durch Supervision tiefer verstanden werden
Supervision trägt zur Verbesserung der Arbeitszufriedenheit, zur Stärkung der eigenen Berufsrolle und zur Qualität beruflichen Arbeitens bei.
Nadine arbeitet sehr professionell und hat in einem Workshop unserer Kollegiumstagung alle TeilnehmerInnen erreicht und überzeugt. Alle konnten etwas mit in die Praxis nehmen und denken auch Monate später noch gerne an den Workshop zurück. Wir würden sie jederzeit wieder für eine Fortbildung an unserer Schule buchen. Die Absprachen im Vorhinein liefen einwandfrei und ihre Flexibilität, spontan auf Wünsche und Situationen zu reagieren, haben wir sehr geschätzt.
Eva Lotta Terberger, Söderbloomgymnasium Esperlkamp
Supervision benötigt aus unserer Sicht drei Attribute: Vertrauen, Menschlichkeit und Authentizität. Diese Attribute vereint Nadine Ufermann hervorragend in ihrer Supervision. Egal ob Einzel- oder Gruppensupervision: Nadine weiß stets die richtigen Fragen zu stellen und bei der Beantwortung dieser zu unterstützen. Mit ihrer herzlichen und positiven Art macht Nadine Mut die Probleme anzusprechen sowie anzugehen. Wir wünschen allen, die professionelle Unterstützung benötigen, eine Supervision bei Nadine Ufermann.
Valentina Derksen, Jürgen Buck und David Bergmann, Team eines Projektes
In meinen Supervisionen kannst du…
… deinen Standort bestimmen und Ziele und Visionen erarbeiten.
…die eigene Biographie und Werte mit einbeziehen und Strategien/Muster erkennen.
… Schlüssel finden, um für dich gute Entscheidungen zu treffen
…reflektieren, wie dein Umfeld oder das System, in dem du arbeitest, sich auf dein Handeln auswirkt.
…in einen bewertungsfreien Raum eintauchen und einfach sagen, wie es ist.
…neue Wege entstehen zu lassen.
Beratungsformate
Einzelsupervision/ -coaching
Teamsupervision/ -coaching
Fallsupervision
Personal- und Businesscoaching
In meinem Coaching begleite und unterstütze ich dich dabei, deine Selbstkompetenz zu stärken. Dabei bist du der Expert*in für dich selbst, für deine Bedürfnisse, Gefühle und Wünsche.
Im Personalcoaching kommen Themen auf, wie:
- Innere Kind-Arbeit oder andere Anteile beleuchten
- Bedürfnissen klar werden
- Entscheidungen treffen und Altes loslassen
- innere Stärke statt Erschöpfung
- Wer bin ich eigentlich, in all den Rollen, die ich habe
- berufliche Veränderungen
- Umgang mit Krisen und innere Stärkung
Im Businesscoaching kommen Themen auf, wie
- Unzufriedenheit und gefangen fühlen im System
- Konflikte im Team, mit dem Chef/der Chefin
- Wie sage ich es? Kommunikationsformen
- Strategiegespräche sinnvoll gestalten
- Informationsfluss – wo hakt es immer wieder?
- wann arbeitet ein Team wirklich „gut“ zusammen? – im Flow sein
Frage jetzt unverbindlich an. Ich komme gern zu einem Kennenlerntermin.